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Responsabilidades da Oportunidade

- Atuar na linha de frente em contato direto com o cliente, analisando as demandas e propondo as melhores soluções;
- Atuar em projetos complexos em funções de liderança e de responsabilidade arquitetural, com responsabilidade de condução do time na execução do projeto;
- Apoiar time de desenvolvimento;
- Definir soluções arquiteturais (infra/software);
- Definição e disseminação de padrões e boas práticas de desenvolvimento;
- Realização de POCs e projetos pilotos para auxílio na venda e concepção de novos produtos.


Requisitos

Conhecimentos em:
- Arquitetura orientada a microsserviços , REST, API;
- Arquitetura assíncrona ;
- Cloud Computing (Azure);
- Modernização de aplicações;
- Conhecer event driven, gerenciamento de filas e containers;
- Sólidos conhecimentos em design patterns (codificação/integração);
- Soluções arquiteturais (infra/software);
- Java;
- .NET.


Benefícios

  • Assist. Médica
  • Estacionamento
  • Poss. Horário Flexível
  • Vale-Alimentação
  • Vale-Refeição
  • Vale-Transporte

Sobre a Organização
Fundada por ex-engenheiros da Microsoft, a Kumulus é uma empresa de tecnologia com foco na entrega de serviços e soluções da próxima geração, através do poder da nuvem e dos dados. Com profundo expertise em diversas tecnologias que fazem parte do portfólio de soluções com foco na jornada das empresas rumo a transformação digital, como Cloud Computing, DevOps, Data & Analytics, Machine Learning e Inteligência Artificial, ajudamos organizações, de qualquer tamanho e segmento, a adotarem estratégias eficientes para adoção de novas tecnologias, com o objetivo de ganharem agilidade e se tornarem mais relevantes e competitivas no mundo atual.
Informações adicionais sobre a organização

Número de Funcionários

51 a 200 funcionários

Fundação

2017

Faturamento Anual (em R$)

Não Divulgado

Sede Global

São Paulo, Brasil

Setores

Serviços

Premiações
  • 2019

    Cloud Partner of the Year Westcon Comstor Americas


Funcionários Recomendam

100%

Funcionários e ex-funcionários que recomendam a empresa para se trabalhar.


100%

Funcionários e ex-funcionários que acreditam que a empresa possui bom espaço para aprendizado.

Avaliação geral da organização

5.0
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