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Responsabilidades da Oportunidade

1° Etapa:
Integração e Job Rotation

Conhecendo a Cremer

Nos 2 primeiros meses, o trainee terá treinamentos, experiências externas, além da oportunidade de conhecer diversas áreas da empresa para formar uma visão sistêmica do negócio, familiarizando-se com toda a cadeia produtiva.

Nesta fase do programa, o trainee conhece a dinâmica dos processos internos da companhia para identificar oportunidades de desenvolvimento do negócio.

Esta etapa também visa criar uma rede de relacionamento e incorporar os valores da empresa nos trainees, tudo para facilitar a atuação em projetos futuros.

Alberto, Deborah e Marina conhecendo a Cremer
2° Etapa: Desenvolvimento

Colocando a mão na massa

Com 10 meses de duração, esta fase do programa contempla a realização de projetos com suporte dos gestores. Também são atividades desta etapa reuniões periódicas com acompanhamento da área de desenvolvimento de Recursos Humanos.

Todo trainee terá o apoio de um mentor e de um coach para direcionar e acelerar seu desenvolvimento.

Possíveis áreas de atuação: Compras, Finanças, Logística, Marketing, Novos Negócios, Operações/Produção, Recursos Humanos e Vendas.


Requisitos

- Cursos elegíveis: Administração, Ciências Contábeis, Ciências Econômicas, Comércio Exterior, Comunicação Social (todas as habilitações), Engenharia (todas), Estatística, Marketing, Psicologia, Propaganda e Marketing, Publicidade e Propaganda, Relações Internacionais e afins.
- Ano de formação: Até 2 anos e meio de formado a partir da data de início do programa
- Idioma: Inglês avançado desejável
- Pacote Office avançado desejável
- Disponibilidade para viagens e mudança de cidade.


Benefícios


Observações e/ou Benefícios Adicionais
Etapas do Processo Inscrições » Julho/Agosto Provas online » Agosto/Setembro Dinâmica de grupo » Outubro Painel com gestores » Outubro Entrevista final » Novembro Resposta aos aprovados » Novembro Admissão e início do Programa » Janeiro de 2016
Missão da Organização

Sobre a Organização

A Cremer é a maior empresa brasileira de produtos voltados para as áreas de primeiros socorros, cirurgia, tratamento, higiene e bem-estar.

Ao longo dos nossos 80 anos de história, desenvolvemos e fornecemos produtos com a mais alta qualidade para garantir a satisfação e o cuidado dos nossos clientes.

Conhecemos nossa responsabilidade com profissionais da área da saúde e com a sociedade. Por isso, buscamos na inovação formas de criar produtos cada vez mais acessíveis e capazes de promover a qualidade de vida das pessoas a quem servimos.


Informações adicionais sobre a organização

Número de Funcionários

1001 a 5000 funcionários

Fundação

1935

Faturamento Anual (em R$)

Não Divulgado

Sede Global

Blumenau, Santa Catarina

Setores

Saúde

Redes Sociais

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